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Wen wir suchen

Unser Kunde ist ein etabliertes, international eingebettetes Unternehmen aus der Baustoff- und Trockenbaubranche mit Sitz im Großraum Düsseldorf. Für diesen suchen wir einen sorgfältigen und kommunikationsstarken Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Kundenbonus und Pricing in unbefristeter Festanstellung. Die Position ist angesiedelt an der Schnittstelle zwischen Vertrieb und Controlling und bietet ein vielseitiges Aufgabenfeld mit echter Gestaltungsmöglichkeit.

Ihr Qualifikationsprofil

  • Kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Hintergrund
  • Praktische Erfahrung in einem zahlenaffinen Umfeld, etwa im Innendienst, der Buchhaltung oder im kaufmännischen Controlling
  • Kenntnisse in der Bearbeitung von Gutschriften oder Konditionsabrechnungen von Vorteil
  • Versierter Umgang mit Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP
  • Affinität zu digitalen Arbeitsmitteln und modernen Kollaborationstools
  • Hohes Maß an Genauigkeit, strukturiertes Vorgehen und ein gutes Gespür für Zahlen
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Sachverhalte klar und verbindlich zu vertreten

Ihre Aufgaben

  • Eigenständige Durchführung und Überwachung von Bonusabrechnungen gegenüber Handelspartnern
  • Pflege und Kontrolle vereinbarter Konditionen in den relevanten Systemen in enger Abstimmung mit dem Außendienst
  • Rückstellungsermittlung in Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Abteilung
  • Bearbeitung und Freigabe von Habenbuchungen auf Basis entsprechender Belege
  • Begleitung administrativer Aufgaben rund um das Konditions- und Vertragsmanagement
  • Aufbereitung und Analyse von Kennzahlen für interne Stakeholder sowie Pflege regelmäßiger Berichte
  • Aktive Mitwirkung bei der kaufmännischen Umsetzung von Preisanpassungen
  • Kontinuierliche Hinterfragung und Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe
  • Übernahme von Sonderaufgaben und Analysen für angrenzende Fachbereiche

Das bieten wir Dir.

  • Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Karriereperspektiven
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur
  • Attraktive Zusatzleistungen und steueroptimierte Gehaltsbausteine
  • Bike-Leasing
  • Kostenfreie Getränke, frisches Obst und Parkplätze mit guter Verkehrsanbindung

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